Trao cơ hội trở thành công dân toàn cầu cho sinh viên ngành Công nghệ thông tin

Hoạt động được tổ chức nhằm góp phần cập nhật và hoàn thiện các chương trình đào tạo bám sát với yêu cầu thực tế của xã hội và doanh nghiệp. Đồng thời, tăng cường gắn kết, thúc đẩy hợp tác giữa nhà trường và doanh nghiệp trong công tác đào tạo nhân lực chất lượng cao. Qua đó, tạo thêm nhiều cơ hội cho sinh viên được thực tập, thực hành, trải nghiệm tại môi trường thực tế tại các doanh nghiệp để trau dồi, rèn luyện các kỹ năng đáp ứng yêu cầu tuyển dụng và việc làm sau khi tốt nghiệp đặc biệt là trong bối cảnh của cách mạng công nghiệp 4.0 hiện nay.

Tham dự lễ ký kết có sự hiện diện của: PGS. TS Trần Quang Tiến – Bí thư Đảng Ủy, Giám đốc Học viện; ThS. Hà Thị Thanh Vân – Phó Giám đốc Học viện; Lãnh đạo các đơn vị phòng, khoa, Viện, Trung tâm.

Về phía khách mời, tham dự lễ ký kết là lãnh đạo đại diện các tập đoàn, công ty: Tập đoàn Âu Lạc; Công ty TCOM; Công ty Cổ phần Mota T&M; Tập đoàn SORA INTERBIZ; Công ty Công nghệ Thiên An; Công ty Cổ phần đào tạo ITPLUS; Viện Công nghệ và Đào tạo Devmaster; Công ty TNHH vật tư y tế và dược phẩm MCT Việt Nam; Công ty cổ phần chuỗi tư duy – Học viện đào tạo Mindchain Academy; Công ty Cổ phần Công nghệ SFB; Hội đồng Doanh nhân nữ Việt Nam, VCCI.

Đặc biệt, sự kiện còn có sự tham gia của gần 200 sinh viên đang theo học ngành Công nghệ thông tin, Học viện Phụ nữ Việt Nam.

Phát biểu khai mạc lễ ký kết, PGS.TS Trần Quang Tiến khẳng định, đứng trước sự thay đổi nhanh chóng của nhu cầu thị trường lao động các trường đại học nói chung và Học viện Phụ nữ Việt Nam nói riêng đã có những thay đổi từ nội dung, phương pháp, hình thức đào tạo đến các thức quản trị đại học. Với mục tiêu giáo dục toàn diện, chất lượng, bình đẳng, Học viện Phụ nữ Việt Nam đã ký kết trên 70 biên bản ghi nhớ hợp tác với các đơn vị, tổ chức doanh nghiệp trong và ngoài nước đồng thời không ngừng vận động nhằm thay đổi phương pháp dạy học hướng đến việc đào tạo sinh viên đáp ứng nguồn nhân lực chất lượng cao, phù hợp với nhu cầu xã hội. Ngoài ra, mục tiêu thương mại hóa, ứng dụng kết quả nghiên cứu khoa học ra phạm vi bên ngoài học viện cũng là một điểm nhấn trong mô hình kết nối trường đại học và doanh nghiệp. Đặc biệt, trong thời đại hiện nay với sự phát triển không ngừng của công nghệ thông tin, trí tuệ nhân tạo, việc tạo dựng mối quan hệ với các đối tác ngành CNTT là vô cùng cần thiết và quan trọng trong công tác đào tạo cử nhân CNTT của Học viện. Đây sẽ là nên tảng để hiện thực hóa kiến thức kỹ năng, mở thêm nhiều cơ hội ứng dụng công nghệ và thực hành, thực tập, tìm kiếm việc làm cho sinh viên, giúp các em có cơ hội học hỏi, rèn luyện và sống với đam mê khám phá công nghệ của mình. Lễ ký kết hôm nay là khởi đầu cho chuỗi các hoạt động phối hợp toàn diện từ: đào tạo, nghiên cứu, hợp tác công nghệ, trao đổi sinh viên, thực tập, việc làm…giữa Học viện Phụ nữ Việt Nam và các đối tác.

Đại diện các doanh nghiệp tham dự lễ ký kết, ông Đinh Quốc Cường – Tổng giám đốc Công ty TCOM và bà Hà Thị Minh Phương – Phó Tổng giám đốc Tập đoàn SORA INTERBIZ khẳng định sẽ luôn đồng hành cùng Học viện Phụ nữ Việt Nam nói chung và Viện Công nghệ thông tin nói riêng để thực hiện những thỏa thuận hợp tác vì sự phát triển của thế hệ trẻ.

Việc hợp tác với các đối tác ngành CNTT vừa là thách thức nhưng cũng mở ra nhiều cơ hội lớn khi hoạt động đào tạo của Học viện luôn được các doanh nghiệp, đối tác quan tâm. Đây sẽ là nền tảng góp phần nâng cao chất lượng đào tạo nguồn nhân lực công nghệ đáp ứng nhu cầu xã hội hiện nay và trang bị cho các em những kỹ năng, hiểu biết thực tế tự tin nắm bắt cơ hội khi gia nhập thị trường lao động và mở ra nhiều cơ hội việc làm đúng chuyên ngành đào tạo cho các em.

Theo dự thảo thỏa thuận hợp tác giữa Học viện Phụ nữ Việt Nam và các đơn vị doanh nghiệp ngành CNTT, việc hợp tác dựa trên cơ sở tận dụng thế mạnh của mỗi bên, hướng tới đạt được các mục tiêu và chiến lược phát triển của từng tổ chức. Dự thảo thỏa thuận hợp tác cũng đề ra nhưng nội dung phối hợp chính, trong đó tập trung vào các vấn đề: Tiếp nhận sinh viên thực tập; Tuyển dụng nhân sự; Đào tạo (xây dựng Chương trình đào tạo; kết hợp tài liệu đào tạo; Hỗ trợ chuyên gia đào tạo); Phối hợp tổ chức tổ chức các chương trình Seminar/Webinar dành cho sinh viên; Tổ chức ngày hội việc làm; Tham quan cơ sở làm việc; Tài trợ sinh viên có hoàn cảnh khó khăn đạt thành tích cao trong học tập…